Юридический портал "Дефенс"

У наших юристов спрашивают о: "в декрет со временной ставки"

в декрет со временной ставки

Что делать, увольняться или нет?

да,трудно выбрать,тут или деньги или здоровье ваше и ребенка.Но есть еще выход,принесите справку о беременности и может гл.бух успокоится Если главбух знает, что беременна, тогда другое дело! Она этого и добивается, чтобы вы ушли! Уйдёте...

Почему при получении уведомления о предстоящем сокращении не предлагаются временно свободные ставки?

Согласно ТК РФ, в течение двух месяцев со дня ознакомления с приказом о сокращении вашей должности работодатель обязан знакомить и предлагать вам ВСЕ имеющиеся или возникающие на предприятии (или в его структурных подразделениях) ВАКАНСИИ...Соглсасно ТК РФ при сокращении работнику должны предложить не просто другую работу, а как "ВАКАНТНУЮ должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и ВАКАНТНУЮ нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу". Должность...

такая ли правда,что рабочие поддерживали советскую власть?

диктатура пролетариата..,против нее не попрешь,вот и вся правда...А посмотрите, как мнения "ответчиков" разделились! Вот так и рабочие: кто за "белых", кто за "красных"... А были еще меньшевики, эсеры, эсдеки, анархисты (но это больше "любимчики" матросов) и пр., и пр. И всем им нужен был электорат...

Сейчас посягну на святое,но очень уж интересно)

Тоже не понимаю таких. Свинство полнейшеея думаю в таких ситуациях женщин больше волнует, на что они жить и кушать будут... мозг, замыкается на своей семье и своих проблемах.. хотя да, по большому счету это ассоциально 100%... но вот такие животные инстинкты просыпаются. каждый сам...

Имеет ли право работодатель взять на ставку третью работницу, если две предыдущих работницы ушли в декрет?

Да, такое право есть. При этом за основным работником (первая ушедшая в декрет) сохраняется ставка/должность. В случае, если основной работник выходит на работу, то трудовые отношения расторгаются со всеми временными работниками, даже при...

А кем вы работаете? Нравится? Зарплата устраивает?

Сижу без работы, и , соответственно, зарплаты.Обожаю свою работу-(продавец-консультант в сфере зоотоваров, работаю много лет, и считаю себя неплохим специалистом)И людей люблю, потому что контингент покупателей специфический, такие же, как я...Менеджер по персоналу. Люблю свою профессию. На нынешнем месте - да; жаль, что ставка декретная и в сентябре собирается придти основной работник (( придется что-то искать... вообще ничего не устраивает, только то что тепло светло и мухи не...

"УЙМА СВОБОДНОГО ВРЕМЕНИ" , лично для вас ...это РАДОСТЬ или ОБУЗА ???)))

"Чтоб тебе жить в интересные времена!" Фраза и Праттчета)))) Так желали тем кто жаловался на скуку и серость жизни)))) Что же касается меня... Скука от уймы свободного времени утомляет только технократов, а для творческих личностей, вроде...Радость!!!! как я\ соскучилась по этому ..безумно! Гдеб его тока взять,для меня*-радость!!! я люблю полную занятость, чтобы как конвейер работать... если приплюсовать уйму свободных денег, то конешно радость...000 Я удивлюсь! Для меня это...

могут ли уволить (см внутри)

Ее уволят, если в Договоре прямо указанно, что она принята на время замещения другого работника, в противном случае ей могут предоставить другую работу но ни как не оставят на прежнем месте.Не просто могут, а обязаны уволить - ведь она занимает место постоянного работника. да Если по трудовому договору женщина принята только на период декретного отпуска другой сотрудницы, то, конечно, её могут уволить, если не найдётся другой...

могут ли уволить когда работник на больничном

до окончания больничного не уволят вас уволят в связи с выходом основного работника и ни какой больничный вам не поможет. больничный спасает тех, кого хотят уволить по ст.81 ТК РФ, там есть прямой запрет на увольнение в период временной...

Почему банки отказывают в выдачи кредита если все требования более чем подходят???

Выдача кредита зависит от Вашей зарплаты, стажа, наличия(отсутствия) положительной(отрицательной) кредитной истории в БКИ (Бюро Кредитных Историй), наличия(отсутствия) других обязательств (например,алименты) или другие непогашенные кредиты и...ну,не знаю...при чем тут русский стандарт...я там(давно,правда) брала кредит...не один раз...и в других банках...и все нормльно...А если не секрет...какой дефект у паспорта... скорее всего, либо испорчена кредитная история, либо её внесли в...

девочки, кто не выходя из декрета уходил в новый? нужно выходить на работу в этот промежуток?

как бухгалтер советую Вам прервать отпуск , выйти на несколько дней на работу и тогда будет у Вас б/лист оплачен выгоднее. А так Вам светит вот что: Если молодая мама, еще не выйдя из одного декрета, собралась в другой, важно правильно...нет, не нужно получите вторые декретные все равно когда вы получите больничный по беременности и родам, идите на работу и пришите заявление о том,что вы прерываете отпуск по уходу за ребёнком и сразу пишите заявление на отпуск по...

Можно ли оформить дикретные на мужа? Что для этого нужно? Сколько он должен официально проработать?

Нет, нельзя. Что такое декрет - это временная нетрудоспособность (больничный) по беременности и родам. Декретные - это оплата листка временной нетрудоспособности (больничного листа). Листок временной нетрудоспособности оплачивают только тому...на мужа можно оформить отпуск до полутора лет, еще у него на работе можно получить единовременное пособие при рождение ребенка....все больше ничего!!!декретные - это больничный по беременности и родам, и ваш муж к этому не относится Можно...

Уволили с работы на 8 месяце беременности

Уволить декретную, даже если она сама стоит на декретной ставке и на срочном договоре, НЕЛЬЗЯ. Им придется считаться с двумя декретными, но предупредить о предстоящем увольнении ее обязаны по закону. пока она не выйдет из декрета, ей обязаны...Полностью согласна с Ольгой! Да, все по закону. Были бы вакансии - ее бы и приняли по трудовому договору, но раз ее приняли на время отсутствия другого работника - ей остается только поблагодарить Бога за то, что этот, другой не вышел до...

Как индивидуальному предпринимателю уйти в отпуск?

Забить на бизинесс и уехать на Мальдивы на пару -тройку недель!для этого у них замы есть))) Дверь на клюшку и здравствуй турция и египет) отпуск в соответствии со статьей 11 Трудового кодекса является правом работника. ИП не работник, поэтому на него не распространяются права, предоставляемые трудовым...

Дикрет

Если первому ребенку больше 1,5 лет, однозначно выгоднее прервать отпуск по уходу за первым ребенком и выйти в отпуск по беременности и родам, так как период получения пособия по уходу за первым ребенком уже закончился. Для этого пишется...В этой ситуации весь расчетный период перед вторым декретным отпуском приходится на отпуск по уходу за первым ребенком. Но в месяце ухода во второй декрет есть учитываемые при расчете выходные дни. Поэтому средний дневной заработок для...

могут ли меня сократить как только выйду с декретного?

По общему правилу, установленному статьей 81 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ), не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске. Исключения составляют...вашу ставку невозможно сократить, пока вашему ребенку нет 3х лет. Вот когда вы вйдте на работу, вас о сокращении могут предупредить за 2 месяца. А пока вы на своей должности Только так. В день, когда ребенку исполнится 3 года выдадут...

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста,

Работодатель абсолютно прав. Нельзя увольнять работника в период временной нетрудоспосбности если инициатива исходит от работодателя. В ст.81 ТК РФ есть запрет на подобные действия. А вы уволены в соответствии со ст.79 ТК РФ, где сказано...Если у вас истек срок договора, вас должны уволить независимо от больничных, но при этом больничный подлежит оплате В нашей стране кто имеет деньги, тот и имеет право... Из отпуска по уходу за ребенком женщина может выйти в любой удобный для...

Помогите разобраться с временной ставкой

вас уволят в день выхода на работу основного сотрудника. то, что вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком значения не имеет. ст.79 ТК РФ, согласно которой вы будете уволены, не содержит запрета на увольнение в период отпуска по уходу. в...

могу ли я встать на учет в центр занятости, если я осталась без работы не выйдя из декретного отпуска?

Там не только платят, но и работу вам ищут, если готовы выйти на работу, то можно и поиском заняться На учет поставят только в том случае, если вы готовы активно заниматься поиском работы, ходить по собеседованиям. Пособие по безработице...

Молодой преподаватель работает по контракту на учебный год, уходит в декретный отпуск до окончания срока договора.

Абзац 2 ст. 261 ТК РФ предусматривает, что в случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при представлении медицинской справки, подтверждающей состояние...Работник сидит в декрете до окончания срока договора, а затем администрация увольняет работника в связи с окончанием срочного трудового договора. И ни какие "декретные" отпуска этому не помеха, т.к. ТК РФ запрещает увольнение работника в...

Как мне произведут выплаты декретных,если я еще находясь в декретном отпуске с первым ребенком,выхожу в декрет снова?

Если первому ребенку больше 1,5 лет, однозначно выгоднее прервать отпуск по уходу за первым ребенком и выйти в отпуск по беременности и родам, так как период получения пособия по уходу за первым ребенком уже закончился. Для этого пишется...А расчет в денежном эквиваленте будет производиться из расчета средней заработной платы, за последние 12 месяцев работы. о так как Вы не работали, то основой будет Ваш оклад или тарифная ставка. Согласно ст.14 Закона 255-ФЗ Пособия по...

Жена оформлена на декретном месте.Сейчас сама хочет уйти в декрет.Имеют ли право ее уволить?И если да, то когда именно?

Трудовой кодекс РФ Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными...Нет, не имеют. При определенном подходе ее нельзя уволить до трех лет ребенку... Рассмотрим 2 случая: 1. основная сотрудница выходит на работу ранее ухода в отпуск вашей жены. Договор с ней по ее заявлению дожен быть прожден до окончания...

Человек после возвращения с декрета выходит на ставку временную по переводу или основную?

Хороший декрет получился.... А как это нет ее должности. У нее есть трудовой договор, там написана ее должность. И пока она была в отпуске по уходу за детьми (полагаю, что она не слон), за ней должна сохраняться ее должность. И не важно...На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).(ст.256 ТК РФ) Так, что вы не имели права ни чего с этой должностью делать пока у работника не закончится отпуск по уходу за ребенком. В день выхода на...

Про декретные и родовые выплаты??? Стоит ли выходить на работу с декрета если планируем второго ребенка?

я вот это нашла в интернете Если сотрудница уходит из декрета в декрет, не выходя на работу, то пособие по беременности и родам будет рассчитываться исходя из тарифной ставки по занимаемой ей до первого декрета должности, которая указана в...да. а то выплат не будет. декретные рассчитываются со ср.зарплаты за год. а попробуйте проконсультироваться с юристом квалифицированным, чтобы точно быть уверенной

С больчного листа удерживаются налоги и какие?

Раньше не удерживали , потому , что он выплачивается с соцстраха , а как теперь - не знаю , но у нас больничный зато в премию не входил и в отпускные кажется .Только НДФЛ , если по беременности и родам то ничего не удерживаем помоему подоходный берётся На сколько я знаю, если стаж менее 5 лет то Вы получаете з/п 60% от срока больничного, если более 5 лет, больничный оплачивается 100%но...

Трудовой стаж.

Статья 10. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой...Не усложняйте, дети здесь вообще ни при чем- стаж в данном случае считается по трудовой книжке, а там о детях и о декрете , и о 0,75 ставки ничего не пишется... трудовой стаж расчитывается по отчисленным в ПФ взносам....а пенсия...

Как решить проблему с декретном?

глупость какая-то, переписывание трудового догвора в данном случае ни чего не меняет. расчет производится по ФАКТИЧЕСКИ начисленной зарплате, той с которой работодатель уплачивал страховые взносы. если вам начисляли 14400, то из этой суммы и...Для Вас это значение не имеет,как платили 14400, так и осталось,а вот перед ФСС у них проблемы,не специально ли хотят завысить получение по декрету возмещение,раз работали по неполной ставке. Да еще уместный вопрос,а в 2011г. Вы работаете...

Почему работодатель не рад беременной сотруднице?

Выплачивает сначала все работодатель, а потом ему еще надо повозиться, чтобы вернуть себе деньги из ФСС.Озабоченный эгоистичный нытик, не желающий работать, ему не нужен. Дополнительные затраты на найм и обучение нового сотрудника. к тому же, когда на ставку декретницы берут другого человечка (на временной основе, до выхода основного...

Вопрос мамам. Что для Вас важнее карьера или воспитание детей?

Когда то я поставила пере собой -или карьера или МАМА ...Выбрала - МАМА !!И не жалею !Работа не волк -в лес не убежит...А в деток надо вкладывать ДУШУ ...Пока они дети с ними надо быть рядом ...Слава Б-гу воспитала старших ..,с младшим до...Я с вами на 100% согласна....но думаю, что мне НУЖНО БУДЕТ выйти на работу , когда сыну будет 2 г....а хотя....может и передумаю...не знаю! а сын сам поступил в такую школу? он умный? Может меня многие не поймут сейчас, но не вижу смысла так...

Из декрета в декрет

Как будут исчисляться пособие по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за вторым ребенком в случае, если женщина не имела периода работы перед наступлением указанных страховых случаев, поскольку находилась в отпуске по уходу за...Два отпуска и два пособия в одном периоде быть не могут.Т аким образом , пишите заявление о прерывании отпуска по уходу за первым ребенком (естественно, пособие платить прекращают) и заявление на предоставление отпуска по БиР, к которому...

Вот такой вопрос???

они совершенно правы, поскольку у Вас срочный трудовой договор. Если Вам труд. договор не расторгли до выхода постоянной сотрудницы, то Ваш труд. договор стал бессрочным. Кроме того кадры должны были Вас письменно увепдомить о предстоящем...Нет не надо увольняться - перевод внутри организации. Чего боитель. то и получите. Не надо бояться. Вас должны оформить переводом, а так если вас уволят, то обязаны выплалить компенсацию за неиспользованный отпуск(если таковой есть). А при...

Вопрос к беременным или уже родившим.

нет беременную можно уволить только с ликвидацией предприятия, иначе ни как, и не вздумайте писать по собственному, закон на вашей сторонеВ ТК РФ нет ни одной статьи, по которой могут уволить беременную. Это знает каждый кадровик. Даже если вы вообще на работу являться не будете, вас все равно не могут уволить. Уволить беременную возможно только "по инициативе работника", т.е...

У вас были финансовые трудности, когда работал только муж, а вы в декрете? ведь это все временно, надо только потерпеть?

всё было замечательно, я уже давно не работаю (выплат, естественно, не будет) а с марта где то пошатнулся наш бюджет, хватает только на повседневные траты, то есть крупной суммы нет, потратились хорошо, а тут с работой такая *опа, сижу без...я пока не знаю, что будет дальше, т.к. сейчас сижу дома и трачу только на врача, бензин и по мелочи покупаю что-то... на одежду мне сейчас не нжно тратить, на поездки тоже, в квартиру все почти куплено... а вообще, привыкла тратить много...

Помогите найти ответы на вопросы))

А че так мало вопросов! Необижайся плохо училась! :-))

Большая проблема в коллективе, помогите проблема во вчем.

Категорически не согласна с Ингой -читайте ТК внимательнее. Если вопрос касается срочного договора на время отсутствия постоянного работника ( а тем более работника, находяшегося в декретном или в отпуске по уходу за ребенком!!!)то...инга права, в силу положений статьи 79 ТК РФ, о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения.. если названное...

Действия Керенского после мятежа Корнилова в 1917 г

Мятеж поставил крест на возможности дальнейшего мирного развития России, погубил и Временное правительство, дни которого были сочтены уже после начала переворота независимо от его исхода. Политическую обстановку второй половины августа 1917...

Проблема в коллективе....

следовательно у руководства есть запас денег или вы работаете по малу часов. Но это при всех б/листах ожидаемых терпеть придется. иначе больные будут в шоке без вас. штат-понятие растяжимое.тут может быть больше нюансов чем Вы описали. Когда они работали вчетвером они могли работать по полторы и даже по две смены как это часто делается в медучреждениях (там в кадровых службах таааакой бардак!), что уже является противозаконным...

Если дать вторую квартиру Вашей семье, Ваши родители разведутся или семья сохранится?

я считаю, что конечно сохранится, у нас в стране вообще большие проблемы с жилищными условиями, вот например мы живем в 7-м в 2-х комнатной квартире (я, муж, дочь, мои родители, брат и жена брата), если бы нам дали 2-ю квартиру я бы была...Лучше не ждать ничего от государства, а самому заработать на вторую, третью и десятую квартиру и тогда семья станет еще крепче. Думаю те, кто хочет развестись - разведуться и без квартиры....вы ведь дадите квартиру СЕМЬЕ, а не одному ее...

ПРИЧИНЫ октябрьской РЕВОЛЮЦИИ 1917 ГОДА

Главная причина всех революций - тупорылость власти. Жадность ,трусость , некомпетентность.Низы уже не хотели жить по-старому, а верхи не умели управлять по-новому Верхи не могут, низы не хотят! Революция 1917 года в России История Октябрьской социалистической революции принадлежит к числу таких тем, которые привлекали и...

Если за измену можно что-то было сделать с человеком. Что бы сделали ВЫ?

Заставил бы сниматься в порнофильме!ничего потому что это бесполезно человек каждый день хочет новой еды, впечатлений, ему положено развиваться, общаться, читать, смотреть фильмы и говорить с людьми... слушать другую музыку...каждый имеет право на личностный рост и изменение...

Декретная ставка. Меня берут на работу исполняющей обяз. сотрудника, на время ее отпуска по уходу за ребенком. Сказали,

Вы правы, что с Вами будет заключен срочный трудовой договор (абз. 2 ст. 59 ТК РФ - на время исполнения обязанностей отсутствующего работника). Относительно ухода "в декрет" - см. ст. 255, 260, 261 ТК РФ: Женщинам по их заявлению и на...Ваш договор ограничен временными рамками. тебя уволят в тот момент, когда сотрудница выйдет из декрета, при этом неважно, в каком состоянии ты будешь находиться. У вас срочный договор на время исполнения обязанностей отсутствующего работниа...

Может ли женщина уйти в декрет, если в организации она проработала всего год Или придется увольняться?

Аня Аня ты не права. Аннулирование трудового договора не лишает работника права на получение обеспечения по обязательному социальному страхованию при наступлении страхового случая в период со дня заключения трудового договора до дня его...Да, может. Даже, если проработала и меньше. Декретный отпуск предусмотрен законом. Никаких заявлений на увольнение нельзя писать ни в коем случае! Если отказывают в отпуске - можно обращаться в суд. Может, совершенно точно!!! может, стаж...

Очень любопытно!?

Для замены временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, работодатель имеет право заключить срочный трудовой договор (ст. 59 Трудового кодекса РФ). Так что могут взять! Главное предупредить...Да! Трудовой Кодекс... там написано да На ваше место они имеют право взять временно кого угодно. Такая справка необходима вам, после того, как вы выйдете из такого отпуска Вы сможете без проблем восстановится в вашей должности. Отделу кадров...

Теория, объясняющая почему россияне, в большинстве своем, некультурные люди (см. внутри)

у нас веками в крови: 1). рабская готовность унизиться перед чиновником, чинопочитание ("Мундир, один мундир, он в прежнем их быту, ..расшитый и красивый") либо преклонение перед иностранным (французик из Бордо), готовность буквально...Это ко всем не относится.Такие люди есть в любых странах. Ну ай кью у Россиян выше чем у многих европейцев ,больше кажется только у немцев ,так что интеллект не при чём . Просто годы террора приучили некую часть населения гордится...

Если Зам главного бухгалтера

Насколько понимаю, вы заботитесь прежде всего об интересах зама? К сожалению Инструкции по ведению трудовых книжек действительно не предусматривают записи о временных переводах в порядке ст. 72.2 ТК РФ. Как вариант - можно уволить с...По совместительству Никакой. По желанию работника запись в трудовую книжку сведений о работе по совместительству производится по месту основной работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству. В графе 1 раздела...

Здравствуйте.

Ответ: В соответствии со ст. 255 Трудового кодекса РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае...вот по этой отработанной неделе вам и будут считать, исходя из суммы начисленной за отработанное время, если оклад у вас сейчас будет больше прежднего, то и сумма декретных будет выше. Рассчитать по среднему заработку до ухода в отпуск по...

Здравствуйте. У меня к вам такой вопрос. В 2007г.в ноябре ушла в декрет до 3-х лет,это до 15 февраля 2011г.Но сейчас соб

Ст 256 По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными...Посмотрите, как для Вас , в материальном плане, выгоднее: -если принесете б/лист не выходя на работу, декретные получите в том же размере, как по предшествующему Б\листу - если выйдете на работу - расчет декретного будет производиться из...

Трудовое право

Второй работник был принят по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника. Срок трудового договора истек, уволить в этом случае можно даже беременную женщину. Посмотрите статью 261.Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается...

как оплачивается " из декрета в декрет". как оплачивается " из декрета в декрет"

Пособие по беременности и родам женщине рассчитывается, исходя из средней заработной платы. Согласно ст. 14 Федерального закона от 26.12.2006 255-ФЗ пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам исчисляются исходя из...С 1 января 2010 года пособие исчисляется исходя из среднего заработка по предшествующему страховому случаю (в размере, установленном перед первым отпуском по уходу за ребенком) (ст. 14 Закона 255-ФЗ в редакции Закона 213-ФЗ). варианта 2. В...

Кто и в каком объеме будет платить декретные? внутри

Выплатят ей 100%,если страховой стаж больше 6 месяцев,а вот ФСС возместит не все сумму,выплаченную ИП,все зависит от режима налогообложения и платит ли ИП страховые взносы в ФССЕсли бы работали как обычный работник, вам бы выплатили единовременное пособие по беременности и родам (ежедневный заработок*140 дней) + единовременное пособие по рождению ребенка (около 12 тыс.) +с двух месяцев стали бы платить пособие по...

Сотрудница в декретном отпуске, сейчас не выходя на работу ушла на больничный со второй беременностью, как ей выплачив

С 01.01.2010. внесено изменение в Постановление Правительства от 15.06.2007. 375 . Теперь выходить на работу мамочке не нужно, согласно пункту 11 этого Постановления пособие считается по 1 декрету, то есть берете средний по 1 декрету и...Если ничего не изменилось с 2010г то в расчете от минимальной заработной платы. На будущее если такие появятся мамочки еще пусть лучше выйдут хоть на 2 дня поработать а потом в декрет - сразу же разница в сумме по больничному будет очень...

Как себя вести с работодателем и будущей коллегой?

Ина М права на 100% в объективной оценке ситуации. Точно так же и со мной в свое время поступили, невзирая на все мои права и профессиональный опыт. Маленький ребенок - это счастье для тебя, и табу для твоего начальника. Есть несколько...А ты хоть как себя веди, начальство уже все решило. Шеф всегда прав. Скажите, спасибо, что вас хоть обратно берут. Меня вот такая девушка после моего выхода из декрета подсидела! Удачи. И совет, если чувствуете негатив к себе - уходите по...

Вот что обсуждалось на нашем форуме по теме: "в декрет со временной ставки"



Яндекс.Метрика